Os participantes do Núcleo de Gestão de Pessoas (NGP) e convidados participaram de uma dinâmica sobre o Projeto Embarque Imediato oferecido pela FIESC em parceria com o SESI. O evento foi realizado no Centro Empresarial da entidade e reuniu um bom número de participantes.
O bate-papo, assessorado por Daniela Zanatta, consultora de Educação Corporativa do Sesi, teve como objetivo apresentar, em detalhes, o funcionamento do projeto para os participantes. De acordo com Daniela, o Embarque Imediato “É um modelo de atuação em educação corporativa com o uso de ferramentas que oportunizam um processo de aprendizagem mais significativo e alinhado aos objetivos estratégicos da empresa”, resumiu.
Conforme a apresentação realizada por Daniela, a essência do Programa é criar “Trilhas de Aprendizagem”, focado nas lideranças. A duração inicial é de seis meses na primeira etapa e a metodologia propõe conectar associados por meio de um mesmo gap que foi percebido e que funcionará como alavanca de aprendizagem dentro das empresas. Construir e desenvolver uma cultura que favoreça a inovação e reforce os valores da indústria catarinense através das pessoas. Esse é o propósito.
As evidências de resultado para o público com visão de negócio está a melhor produtividade, redução do retrabalho, melhor compreensão das necessidades do cliente, melhoria da comunicação do produto interna e externamente. Para aqueles que destacam como líderes em gestão de pessoas, destaca-se a escuta ativa, agilidade na tomada de decisões, compreensão das visões de equipe e melhoria da produtividade, feedback com uso de ferramenta para 100% da equipe, utilização dos elementos de aprendizagem para atuais e antigos colaboradores, entre outros.
Vanusa Paloschi, vice-coordenadora do Núcleo de Gestão de Pessoas (NGP) afirmou que a ferramenta pode gerar um resultado expressivo nas empresas. "Agradecemos a presença da Daniela e seu compartilhamento de informações entendendo que este programa poderá ser benéfico para as empresas que, cada vez mais, buscam a valorização e o aperfeiçoamento dos colaboradores”.
Quer saber mais sobre este projeto? Acesse: https://www.scmc.com.br/embarque-imediato